III. ADMINISTRACIÓN LOCAL

B. AUTORIDADES Y PERSONAL

B.2. OPOSICIONES Y CONCURSOS

AYUNTAMIENTO DE MIJARES (ÁVILA)

CORRECCIÓN de errores del Decreto de 27 de mayo de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Mijares (Ávila), por el que se aprueba la Oferta Extraordinaria de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal.

Advertido error en la publicación del Anuncio insertado en el B.O.C. y L. n.º 107 de 6 de Junio de 2.022, se procede a su subsanación mediante publicación integra de dicho Anuncio

Por Decreto de Alcaldía de fecha 27 de mayo de 2022 , se ha aprobado la Oferta extraordinaria de Empleo Público para estabilización de empleo temporal, conforme a la Ley 20/2021 de 28 de Diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.

PERSONAL FUNCIONARIO:

DENOMINACIÓN

PLAZAS

SISTEMA DE ACCESO (Disp. AD.6º Ley 20/2021

Auxiliar administrativo

1

Concurso

PERSONAL LABORAL:

DENOMINACIÓN

PLAZAS

SISTEMA DE ACCESO (Disp. AD.6º Ley 20/2021)

Auxiliar administrativo. A tiempo parcial

1

Concurso

Personal de limpieza de edificios. A tiempo parcial

2

Concurso

Auxiliar de biblioteca. A tiempo parcial

1

Concurso

Trabajador de la construcción

1

Concurso

Personal máquina excavadora

1

Concurso

Ordenándose en tal Decreto publicar la misma en el Tablón de Anuncios de la Corporación y demás medios de publicidad local, B.O.P. de Ávila y B.O.C. y L.

Se procederá a la publicación de la convocatoria para la cobertura de las plazas incluidas antes del 31 de diciembre de 2022, y su conclusión antes de 31 de diciembre de 2024.

Lo que se hace público en cumplimiento del artículo 2.2 de la Ley 20/2021, de 28 de Diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público y demás legislación concordante.